WHO IS THE REAL YOU? - QUI ÊTES-VOUS VRAIMENT ?

No one imagines and builds pictures of someone they have never heard of or seen. Even that still requires spending a considerable amount of time with an individual to come up with conclusions about them. One chance meeting might create an impression but not enough to paint a picture. Before you can draw conclusions about someone that you have never seen, you would have met a lot of people people that know them and gotten information about them from various people enough to help you paint a picture. It is important for you to control the narrative about yourself at any meeting you have with people, not an imaginary version of you that you have created or a version of you that is derived from other people's opinion. Always make sure you present the real you that you want people to meet and interact with consistently. That way you are the same person no matter where you are at or who you are with. 

People do not just get impressions about us randomly, they form their impressions from what they have seen and or heard about us. Even when they hear something, it will be disclaimed or confirmed when they come in contact with us. The way you present yourself will be the foundation on which others build their perception of you. Some people call it vibes and other call it energy. You cannot meet with someone without leaving something behind. Once might not give them enough to work with but you eventually create a pattern that informs the decisions that other people make about you. You give off the scent and they follow the trail. Anytime you want to hide behind 'I don't know why they look at me that way', just check your scent.  

We have to help people know us and form the right impression about us without constantly making them to figure out which version of us is present at a particular moment. The version of you that comes to any meeting should be consistent in core values. You cannot juggle personalities and expect people to be able to understand and deal with you each time they are with you as they should with the personality that they have come to know. Even if they have been misinformed about you, you always have opportunities to correct that false impression. People who are not consistent in their core values and presence, often leave people with no choice than to create a picture that aligns with their own imagination of things. 

Work on the picture of yourself that you want the world to see and enjoy and be consistent in presenting that picture wherever you go. It might not be perfect, but it is real. Most times, people are not really looking for perfection, they are just looking for the authentic and consistent version of the individual. Be that person who helps others to understand who they are so that they are not disappointed when they bet on you. 

Do have a blissful week!

Personne ne se fait une idée précise de quelqu'un qu'il n'a jamais vu ni dont il n'a jamais entendu parler. Même dans ce cas, il faut passer un temps considérable avec cette personne pour se faire une opinion. Une rencontre fortuite peut laisser une impression, mais pas suffisante pour dresser un portrait complet. Avant de pouvoir tirer des conclusions sur quelqu'un que l'on n'a jamais vu, il faut avoir rencontré de nombreuses personnes qui le connaissent et avoir recueilli des informations à son sujet auprès de diverses sources, suffisamment pour se faire une idée. Il est important de maîtriser le discours que l'on tient sur soi lors de toute rencontre, et non une version idéalisée ou une version basée sur l'opinion d'autrui. Veillez toujours à présenter la personne authentique avec laquelle vous souhaitez que les gens vous rencontrent et interagissent. Ainsi, vous restez la même personne, peu importe où vous êtes ou avec qui vous êtes.

Les gens ne se font pas une opinion de nous par hasard ; elles se fondent sur ce qu'ils ont vu ou entendu à notre sujet. Même ce qu'ils entendent est susceptible d'être infirmé ou confirmé lors d'un contact direct. La façon dont vous vous présentez constitue le fondement sur lequel les autres se basent pour vous percevoir. Certains parlent d'aura, d'autres d'énergie. On ne rencontre personne sans laisser une trace. Une seule fois, vous ne leur en donnez peut-être pas assez, mais vous finissez par créer une empreinte qui influence les décisions qu'ils prennent à votre sujet. Vous émettez une odeur, et ils suivent la piste. Si vous êtes tenté de vous cacher derrière un « Je ne sais pas pourquoi ils me regardent comme ça », il vous suffit de vous pencher sur votre propre odeur.

Nous devons aider les autres à nous connaître et à se faire une bonne impression, sans les obliger constamment à deviner quelle version de nous-mêmes nous présentons à un moment donné. La personne que vous présentez lors de chaque rencontre doit être cohérente dans ses valeurs fondamentales. Vous ne pouvez pas jongler avec différentes personnalités et espérer que les gens vous comprennent et interagissent avec vous à chaque fois, comme ils le feraient avec la personnalité qu'ils ont appris à connaître. Même s'ils ont eu une mauvaise impression de vous, vous avez toujours la possibilité de la corriger. Les personnes qui manquent de cohérence dans leurs valeurs fondamentales et leur comportement laissent souvent les autres face à une image qui correspond à leur propre vision des choses.

Travaillez sur l'image de vous-même que vous souhaitez projeter et véhiculez-la avec constance, où que vous soyez. Elle ne sera peut-être pas parfaite, mais elle sera authentique. La plupart du temps, les gens ne recherchent pas la perfection, mais simplement l'authenticité et la cohérence d'une personne. Soyez cette personne qui aide les autres à vous comprendre, afin qu'ils ne soient pas déçus lorsqu'ils vous font confiance.

Passez une excellente semaine !