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Tuesday, 10 September 2013

A LOOK AT MENTORING 2 - UN REGARD SUR LE MENTORAT 2

Learning is a life-long obligation and I do not use the word “obligation” lightly. A lot of people think that learning ends at the end of formal education or learning is only necessary in areas of their specialization. There is so much to life than what the school system, formal or informal, can offer us. Mentors help us to fill in the gaps that our previous educational experience did not address. Mentoring is a hands-on experience training which is built on a relationship of trust between the mentor and the mentee. The mentor is there, stage by stage, to help the mentee acquire the appropriate knowledge they need to make the best of their potentials. Mentors deal with personal issues that could stand as obstacles to the development of the mentee to help them understand themselves better and get on with the business of fulfilling life’s purpose. Most of the time, mentors are those who have gone through a lot of challenging circumstances and have overcome  they are therefore in a position to enable the mentee get to where they are going faster.

L'apprentissage est une obligation  à toujours et je n'emploie pas le mot «obligation» à la légère. Beaucoup pensent que l'apprentissage se termine à la fin de l'enseignement ou l'apprentissage formel ou que la continuation n'est nécessaire que dans les domaines de leur spécialisation. La vie a  tellement de choses  à nous offrir  que ce qui se trouve dans le système scolaire, formel ou informel. Les mentors nous aident à combler les lacunes que notre expérience pédagogique précédante n'a pas abordé. Le mentorat est une formation d'expérience pratique qui repose sur une relation de confiance entre le mentor et le mentoré. Le mentor est là, étape par étape, pour aider le mentoré acquérir les connaissances nécessaires dont il a besoin pour tirer le meilleur parti de ses potentiels. Les mentors face à des problèmes personnels qui pourraient se présenter comme des obstacles au développement du mentoré afin qu'il puisse se comprendre mieux et se concentrer sur l'affaire de comment accomplir l'objet de sa vie. La plupart du temps, les mentors sont ceux qui ont traversé beaucoup de situations difficiles et qui les ont surmonté, ce qui leur permet d'aider le mentoré à arriver à leur destination plus rapidement.

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