LEADERSHIP AND DESIRE - LE LEADERSHIP ET L'INTENTION

There is so much being put out there about what good leadership entails. Here in Africa, it has become a trend to hold seminars and conferences on leadership whenever and wherever possible yet, we still bear the burden of bad leadership. It looks like we do not have what it takes to raise good leaders or is there something we are not doing right? Are we just paying lip service to what it takes to lead others? Leaders inspire others, the next time you aspire to leadership, remember that principle. In whatever sphere of leadership you find yourself, people under you should be inspired to become better. Selfishness is the greatest obstacle to good leadership.

In African societies where the thought of what we can make from positions of leadership is upmost in our minds, it is no surprise that all the leadership principles being taught are not doing us any good. Until we have leaders who want to really serve the nations and organisations, we will continue this selfish way of looking out for only ourselves. Selfish leaders will always see excuses why they cannot be selfless. Situations that should be opportunities for them to move their people forward now become opportunities for them to focus on their personal and ambitious plans because they would blame all and sundry for making it impossible for them to govern properly. Any leader who does not see challenges as stepping stones just has a title, he/she is not a leader. Those who see only excuses can never inspire anyone, they have no business in leadership. People look to leaders for solutions not for excuses, they want a leader who can show them that problems can be overcome if we confront them. We all find ourselves in positions of leadership at one time or the other, what are you doing to inspire others? Are you there to ride your high horse or you are there improve the situation and leave it better than you met it? Do have a beautiful day! Let’s continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, on LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram@Jpmy_Africa, Twitter@josephsplaceng

Il y a tellement de choses à dire sur ce que signifie un bon leadership. Ici en Afrique, il est devenu un trend d'organiser des séminaires et des conférences sur le leadership chaque fois que cela est possible et pourtant, nous portons toujours le fardeau de mauvais leadership. On dirait que nous n'avons pas ce qu'il faut pour former de bons leaders ou y a-t-il quelque chose que nous ne faisons pas bien? Sommes-nous simplement des hypocrites en ce qui concerne le sujet de bon leadership? Les dirigeants inspirent les autres, la prochaine fois que vous aspirez au leadership, souvenez-vous de ce principe. Quelle que soit la sphère de leadership dans laquelle vous vous trouvez, les personnes placées sous vous devraient être inspirées à devenir meilleures. L'égoïsme est le plus grand obstacle à un bon leadership. Dans les sociétés africaines où la pensée de ce que nous pouvons gagner à partir de postes de leadership est la priorité absolue, il n’est pas surprenant que tous les principes de leadership enseignés ne nous soient d'aucune valeur. Tant que nous n’aurons pas de dirigeants qui souhaitent vraiment servir les nations et les organisations, nous poursuivrons cette manière égoïste de ne s'occuper que de nous-mêmes. Les leaders égoïstes verront toujours des excuses pour lesquelles ils ne peuvent pas être altruistes. Les situations qui devraient leur permettre de faire progresser leur peuple deviennent maintenant une occasion pour eux de se concentrer sur leurs projets personnels et ambitieux, car ils blâmeraient tout le monde de leur empêcher de gouverner correctement. Tout leader qui ne considère pas les défis comme des étapes a simplement un titre, il / elle n’est pas un leader. Ceux qui ne voient que des excuses ne peuvent jamais inspirer personne, ils n'ont aucune affaire de leadership. Les gens se tournent vers les dirigeants pour trouver des solutions, pas pour trouver des excuses. Ils veulent un dirigeant capable de leur montrer que les problèmes peuvent être résolus si nous les affrontons. Nous nous trouvons tous dans des positions de leadership à un moment ou à un autre, que faites-vous pour inspirer les autres? Êtes-vous là pour monter votre grand cheval ou y êtes-vous pour améliorer la situation et la laisser mieux que vous l'avez rencontré? Bonne journée! Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, sur LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @ Jpmy_Africa, Twitter @ josephsplaceng

MentorAfrica: ALL HOPE CAN'T BE LOST - ON NE PEUT PAS PERDRE TOU...

MentorAfrica: ALL HOPE CAN'T BE LOST - ON NE PEUT PAS PERDRE TOU...: Youths are Africa’s greatest resource. The future and growth of the continent rests squarely on the shoulders of the upcoming generations....

ALL HOPE CAN'T BE LOST - ON NE PEUT PAS PERDRE TOUT ESPOIR

Youths are Africa’s greatest resource. The future and growth of the continent rests squarely on the shoulders of the upcoming generations. Unfortunately, the older generation has eroded all hope in the future of the continent and the youths have lost faith totally in the present dispensations. What bothers me is that even the upcoming generations, for the most part, are towing the same line and are apathetic about the future of the continent. The human capital flight is enormous, majority of youths are only bodily present in the continent. All they are looking for are ways to leave at the next available opportunity. Many have no idea of what to expect or what the future in those places would present them, but anything to them, is better than staying in this continent. This is because the present realities do not point to any light at the end of the tunnel. Hope is only available to those who have decided against all odds to believe in a change and in the advancement of the continent. Thankfully, many have had opportunities to make a difference with their lives and contributions. The idea that things can change is very offensive to a lot of people. I have been told severally that no good can come out of Africa since we will only ever be able to produce will be corrupt leadership and internal wars would

  be sustained because of the greed of those in authority. They might believe that and they have every right to. However, I believe that with more and more youths introduced to intelligent discussions and confronted with positive images about Africa, the myth that Africans are doomed is gradually loosing grip. Only time will tell but for now, we should do all we can to promote the good and the beauty of the continent with the hope of provoking the youths to think about how to make what we have, build the Africa we dream of. Do have wonderful day! Let’s continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, on LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram@Jpmy_Africa, Twitter@josephsplaceng

Les jeunes sont la plus grande ressource de l’Afrique. L'avenir et la croissance du continent reposent entièrement sur les épaules des générations futures. Malheureusement, la génération la plus âgée a érodé tout espoir en l'avenir du continent et les jeunes ont totalement perdu confiance dans les dispensations actuelles. Ce qui me dérange, c’est que même les générations futures, pour la plupart, suivent la même ligne et sont indifférentes à l’avenir du continent. La fuite de capital humain est énorme, la majorité des jeunes n’est présente que physiquement sur le continent. Tout ce qu'ils cherchent, ce sont des moyens de s'enfuire à la prochaine opportunité disponible. Beaucoup n'ont aucune idée de ce à quoi s'attendre ni de ce que l'avenir leur offrira, mais tout est mieux que de rester sur ce continent. En effet, les réalités actuelles n'indiquent aucune lumière au bout du tunnel. L'espoir n'est disponible que pour ceux qui ont décidé contre toute attente de croire en un changement et à l'avancement du continent. Heureusement, beaucoup ont eu l'occasion de faire une différence dans leur vie et leur contribution. L'idée que les choses peuvent changer est très choquante pour beaucoup de gens. On m'a dit à plusieurs reprises qu'aucun bien ne peut parvenir de l'Afrique, car nous ne pourrons jamais que produire un leadership corrompu et que les guerres internes se poursuivraient à cause de la cupidité de ceux qui exercent le pouvoir. Ils pourraient croire cela et ils ont parfaitement le droit de le faire. Cependant, je crois qu'avec le nombre croissant de jeunes initiés à des discussions intelligentes et confrontés à des images positives de l’Afrique, le mythe selon lequel les Africains sont condamnés perd progressivement de leur emprise. Seul le temps nous le dira, mais pour le moment, nous devrions faire tout ce qui est en notre pouvoir pour promouvoir le bien et la beauté du continent dans l’espoir de pousser les jeunes à réfléchir à la manière de faire de ce que nous avons, pour batir produire l’Afrique de nos rêves. Bonne journée! Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, sur LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @ Jpmy_Africa, Twitter @ josephsplaceng

MentorAfrica: THE POWER OF IMAGES - LA FORCE DES IMAGES

MentorAfrica: THE POWER OF IMAGES - LA FORCE DES IMAGES: “The person who says it cannot be done should not interrupt the person doing it” – Chinese proverb. Africa is always represented as a ...

THE POWER OF IMAGES - LA FORCE DES IMAGES

“The person who says it cannot be done should not interrupt the person doing it” – Chinese proverb.

Africa is always represented as a continent of doom and gloom and anyone that says something positive about it is seen as being presumptuous. The immediate response of many, including Africans, is to portray Africa in some bad or miserable light. No matter the beauty they find, they would rather collect images of hunger and poverty.

No one is going to help you sell what you have, life has become about branding. Images are now so powerful that many of us make up our minds about people and things before we come into physical contact with them. There are movies and other works winning awards these days not because of their brilliance but because of their brilliant agents and powerful advertising. The power of visual projection is so strong that you cannot blame those who undermine Africa and Africans. Is that to say that we do not have humongous leadership and developmental problems? Of course not! Denying that will be absolute delusion but that does not mean that I will undermine the hard work of those who are doing beautiful things to move the continent forward. When we focus on what is progressive and beautiful, we pull minds in the right direction to begin to look for ways to build on ideas that can produce the kind of leadership and development this continent badly needs. No matter what anyone thinks, I believe Africa has a future and it is up to us Africans to do our best with what we have to produce the future we would like to see. For those who cannot see beyond the corruption, bad leadership and problems of underdevelopment, don’t interrupt our dream of a prosperous Africa because it will come to fruition. We will keep thinking, discussing and making room for improvement rather than giving up and sitting down to watch things totally fall apart. The difference between success and failure is perception, great things happen when people with the right perspective refuse to give up. Let’s continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, on LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram @Jpmy_Africa, Twitter @josephsplaceng

«La personne qui dit qu'on ne peut le faire ne doit pas interrompre celui qui le fait» - proverbe chinois.

L’Afrique est toujours représentée comme un continent sombre et obscur et quiconque dit quelque chose de positif à ce sujet est considéré comme présomptueux. La réaction immédiate de beaucoup, y compris des Africains, est de présenter l’Afrique sous un jour mauvais ou misérable. Peu importe la beauté qu'ils trouvent, ils préfèrent collecter des images de la faim et de la pauvreté. Personne ne va vous aider à vendre ce que vous avez, la vie est devenue une question de marque. Les images sont maintenant si puissantes que beaucoup d’entre nous se font une idée des choses et des gens avant d’entrer en contact physique avec eux. De nos jours, des films et d'autres œuvres ont été primés, non pas pour leur excellence, mais pour leurs agents brillants et leur publicité percutante. Le pouvoir de la projection visuelle est si puissant que vous ne pouvez pas en vouloir à ceux qui minent l’Afrique et les Africains. Est-ce cela veut dire que nous n'avons pas d'énormes problèmes de leadership et de développement? Bien sûr que non! Nier cela sera une illusion absolue, mais cela ne signifie pas pour autant que je saperai le dur labeur de ceux qui font de belles choses pour faire avancer le continent. Lorsque nous nous concentrons sur ce qui est beau et progressif, nous orientons les esprits dans la bonne direction pour commencer à chercher des moyens de développer des idées susceptibles de générer le type de leadership et de développement dont ce continent a gravement besoin. Peu importe ce que l’on pense, je pense que l’Afrique a un avenir et que c’est à nous, les Africains, de faire de notre mieux avec ce que nous avons pour produire l’avenir que nous aimerions voir. Pour ceux qui ne peuvent pas voir au-delà de la corruption, du mauvais leadership et des problèmes de sous-développement, n’interrompez pas notre rêve d’une Afrique prospère car il se concrétisera. Nous continuerons à réfléchir, à discuter et à faire de la place pour l'amélioration plutôt que de baisser les bras et de rester assis pour regarder les choses s'écrouler. La différence entre le succès et l’échec réside dans la perception. De grandes choses se produisent lorsque des personnes qui ont la bonne perspective refusent d’abandonner. Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, sur LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @Jpmy_Africa, Twitter @josephsplaceng

MentorAfrica: FUEL THE FIRE - ALIMENTEZ LE FEU

MentorAfrica: FUEL THE FIRE - ALIMENTEZ LE FEU: For those of us who have made fire from wood to cook a meal, we know that you have to constantly fuel the fire with pieces of wood to keep ...

FUEL THE FIRE - ALIMENTEZ LE FEU

For those of us who have made fire from wood to cook a meal, we know that you have to constantly fuel the fire with pieces of wood to keep it for the period of time you need to use it. Even when we use a stove it has to be kept by some form of fuel continuously. Any kind of fire, literal or imagery, needs fuel to keep the flame. People say they have a vision, they start with all the enthusiasm, then they hit a bump and they lose steam. Most times, they have no fuel inside to continue the keep the fire burning, so the fire goes off. This kind of burn out can result to a complete shut down of the vision or lead to a long period of no work.There is no fire that goes out completely at once without a period where there are some amber that remains until the fire goes out.

Life leaves us with those moments where we can restart the fire or add some fuel to bring up the flame again. We could miss those moments and give up on the very things that really mean a lot to us. We have to have enough fuel to carry us through those moments when we go through bumpy patches. This is the reason why we must surround ourselves with people and activities that fuel our fire. Do not allow associations that dampen your fire or engage in activities that can quench your flame. This has to be something intentional because the world is for those who make conscious choices that help them accomplish their purpose. I was discussing with a youth yesterday and she said thinking is hard work. I told her that if we do not give our thoughts our best shot, we would do things randomly and our choices will end up shortchanging us or harming us. We have to train ourselves to always think our decisions through in order to line up with our intended goals. To arrive at your desired destination, you have to be intentional, success does not happen by chance. Do have a great weekend! Let's continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, on LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram @Jmpy_Africa, Twitter @josephsplaceng

Pour ceux d'entre nous qui ont fait du feu à partir de bois pour préparer un repas, nous savons que vous devez alimenter le feu en permanence avec des morceaux de bois pour le conserver pendant le temps nécessaire. Même lorsque nous utilisons un poêle, il doit être gardé en permanence avec un combustible. Tout type de feu, littéral ou imaginaire, a besoin de carburant pour maintenir la flamme. Les gens disent qu'ils ont une vision, ils commencent avec tout leur enthousiasme, puis ils heurtent une bosse et perdent de la vigueur. La plupart du temps, ils n'ont pas d'essence à l'intérieur pour continuer à maintenir le feu allumé, le feu s'éteint. Ce type de surmenage peut entraîner une fermeture complète de la vision ou une longue période de non-travail. Aucun feu ne s'éteint complètement à la fois sans une période pendant laquelle il reste un peu d'ambre jusqu'à ce que le feu s'éteigne. . La vie nous laisse avec ces moments où nous pouvons redémarrer le feu ou ajouter du carburant pour ramener la flamme à nouveau. Nous pourrions rater ces moments et abandonner les choses qui comptent vraiment pour nous. Nous devons avoir assez de carburant pour nous supporter dans ces moments où nous traversons des zones cahoteuses. C'est la raison pour laquelle nous devons nous entourer de personnes et d'activités qui alimentent notre feu. Ne permettez pas aux associations qui amortissent votre feu ou se livrer à des activités qui peuvent éteindre votre flamme. Cela doit être quelque chose d'intention, car le monde est pour ceux qui font des choix conscients qui les aident à atteindre leur but. Hier, je discutais avec une jeune et elle a dit que penser est un travail difficile. Je lui ai dit que si nous ne donnions pas notre meilleur coup à nos pensées, nous ferions des choses au hasard et nos choix finiraient par nous écarter ou nous nuire. Nous devons nous entraîner à réfléchir en permanence à nos décisions afin de nous aligner sur les objectifs visés. Pour arriver à la destination souhaitée, il faut l'intention, le succès n’arrive pas par hasard. Passez un bon week-end! Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, sur LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @Jmpy_Africa, Twitter @josephsplaceng