Tuesday, 31 October 2017

MentorAfrica: IT'S JUST A SEASON - C'EST SIMPLEMENT UNE SAISON

MentorAfrica: IT'S JUST A SEASON - C'EST SIMPLEMENT UNE SAISON: Life, they say, is cyclical. Seasons come and seasons go. No season lasts forever, so its effects should not be allowed to continue forever...

IT'S JUST A SEASON - C'EST SIMPLEMENT UNE SAISON

Life, they say, is cyclical. Seasons come and seasons go. No season lasts forever, so its effects should not be allowed to continue forever. Fashion designers start to prepare for a season collections long before the season starts because they know that each season is unique and demands a certain style. There are those who, however do not like to change with the seasons, they continue to dress in the fashion of another season. If they want to be honest with themselves, they will agree that it is quite uncomfortable to wear clothes meant for the cold season during the hot season. Just like climatic seasons, our life is a cycle of seasons, some are more pleasant than others. Many of us want to carry the effects of the season we love with us for a very long period. Some hold on to unpleasant seasons and allow them to negatively affect their lives for as long as they allow them. Unless you are ready to change with the seasons and work with the present conditions of your life, you will not make any meaningful progress.  Allow life to make use of all the elements of the different seasons, that way you can experience life in all its colours. Your life is a tapestry, all the colours are important for its beauty to be admired and its effects to be felt.

On dit que la vie est cyclique. Les saisons viennent et les saisons vont. Aucune saison ne dure éternellement, don ses effets ne devraient pas se poursuivre indéfiniment. Les créateurs de mode commencent à se préparer pour une collection de saison bien avant le début de la saison car ils savent que chaque saison est unique et demande un certain style. Il y a ceux qui, cependant, n'aiment pas changer avec les saisons, ils continuent à s'habiller à la mode d'une autre saison. S'ils veulent être honnêtes avec eux-mêmes, ils accepteront qu'il est assez inconfortable de porter des vêtements conçus pour la saison froide pendant la saison chaude. Tout comme les saisons climatiques, notre vie est un cycle de saisons, certaines sont plus agréables que d'autres. Beaucoup d'entre nous voulons porter les effets de la saison que nous aimons avec nous pour une très longue période. Certains s'accrochent à des saisons désagréables et leur permettent d'affecter négativement leur vie aussi longtemps qu'ils le permettent. À moins que vous ne soyez prêt à changer avec les saisons et à travailler avec les conditions actuelles de votre vie, vous ne ferez aucun progrès significatif. Permettez à la vie de faire usage de tous les éléments des différentes saisons, de cette façon vous pouvez expérimenter la vie dans toutes ses couleurs. Votre vie est une tapisserie, toutes les couleurs sont importantes pour permettre l'admiration de sa beauté et l'impression de ses effets.

Wednesday, 25 October 2017

MentorAfrica: HEAD BUT NO HEART - INTELLIGENT MAIS PAS DE COEUR

MentorAfrica: HEAD BUT NO HEART - INTELLIGENT MAIS PAS DE COEUR: A friend of mine sent me a presentation by someone during the 23rd Economic Summit in Nigeria that has been making the rounds. When I finis...

HEAD BUT NO HEART - INTELLIGENT MAIS PAS DE COEUR

A friend of mine sent me a presentation by someone during the 23rd Economic Summit in Nigeria that has been making the rounds. When I finished listening to the speech, my husband who had also seen the video said "That was a beautiful presentation, not so?" My answer was that we do not lack "heads" in Africa, we lack "hearts". If nations developed by well crafted and beautiful policies, Nigeria and possibly many other African nations would have been the envy of the world. We have the brains to analyse and make good policies but we do not have the "hearts" to implement them. It is not the political will we lack, what we lack is goodwill that is exhibited in integrity and patriotism. I have had the unfortunate privilege of talking with intending political office holders who are not even in the "old brigade"... it is pathetic. They have no intention whatsoever to make a difference, the price is high and they are not ready to pay it. The political structure is set to produce leaders that will fail irrespective of their political affiliations. When  a society does not have people who are willing to sacrifice for the collective good of the people, it will always produce leaders that are corrupt and ineffective. We have to push past our "heads" and develop hearts that are willing to sacrifice and serve others, that is what those who are more developed today did to make it to where the are today. No nation was born prosperous, people of passion and goodwill had to sacrifice their blood, sweat and tears to build strong prosperous nations, it won't be different in Africa. Africa is blessed with highly intellectual and intelligent people but unfortunately, that is not translated to the development of the continent. 

Un de mes amis m'a envoyé une présentation par quelqu'un pendant le 23ème Sommet Économique au Nigeria qui a fait le tour. Quand j'ai fini d'écouter le discours, mon mari qui avait aussi vu la vidéo a dit "C'était une belle présentation, n'est-ce pas?" J'ai répondu en disant que nous ne manquons pas de «têtes» en Afrique, nous manquons "de cœur". Si les nations se développent par des politiques bien et belles conçues, le Nigeria et peut-être beaucoup d'autres pays africaines auraient fait l'envie du monde entier. Nous avons le cerveau pour analyser et faire de bonnes politiques mais nous n'avons pas les «coeurs» pour les exécuter. Ce n'est pas la volonté politique qui nous manque, ce qui nous manque, c'est la bonne volonté qui s'exprime dans l'intégrité et le patriotisme. J'ai eu le malheureux privilège de parler avec ceux ayant l'intention de devenir des responsables politiques qui ne font même pas partie de la «vieille brigade» ... c'est pathétique. Ils n'ont aucune intention de faire la différence, le prix est élevé et ils ne sont pas prêts à le payer. La structure politique est destinée à produire des dirigeants qui échoueront indépendamment de leurs affiliations politiques. Quand une société n'a pas de gens qui se sacrifient volontiers pour le bien collectif du peuple, cela produira toujours des dirigeants corrompus et inefficaces. Nous devons nous pousser au-delà de nos «têtes» et développer des coeurs qui sont prêts à sacrifier et à servir les autres, c'est ce que ceux des pays les plus développés aujourd'hui ont fait pour arriver là où ils sont aujourd'hui. Aucune nation n'est née prospère, les gens de passion et de bonne volonté ont dû sacrifier leur sang, leur sueur et leurs larmes pour bâtir des nations prospères et fortes, ce ne sera pas différent en Afrique. L'Afrique est dotée de gens hautement intellectuels et intelligents mais, malheureusement, cela ne se traduit pas dans  le développement du continent.

Tuesday, 24 October 2017

MentorAfrica: IT IS CLOSE BY - C'EST TOUT PRES

MentorAfrica: IT IS CLOSE BY - C'EST TOUT PRES: Wetin you dey find for Sokoto dey for inside sokoto.- Nigerian pidgin proverb Sokoto is one the farthest towns northwest of Nigeria, fo...

IT IS CLOSE BY - C'EST TOUT PRES

Wetin you dey find for Sokoto dey for inside sokoto.- Nigerian pidgin proverb

Sokoto is one the farthest towns northwest of Nigeria, for most, it is quite a distance. Sokoto which is pronounced "shokoto" is traditional trousers worn by most Nigerians but it originated from western Nigeria. What the proverb is saying is that most times, what we are looking for far off is within reach. Many people want to be famous, so they look for how to do something that will attract world acclaim; most never get there. It is not because they are not talented, it is just that they are looking for a harvest without sowing a seed. Many famous people today did not start because they were looking for fame, they started by trying to solve a personal problem or one that which was in their immediate community. Telephone started with someone looking for better ways to communicate with his mother with hearing impediment. Facebook started with friends looking for better ways to communicate among themselves on campus. The list goes on from people looking for how to make commuters more personal to those who wanted to make phones mobile, all started with solving a problem that will make life better for them and easier for everyone else. Stop looking for how to win international awards, just concentrate on taking on the challenges around you with the resources available in your environment and life will open up for you. Africans are too busy trying to live like other people that they cannot think of developing what is around them. They want to always enjoy what others have developed with their sweat. All we think about is acquiring a luxurious lifestyle, never giving any thought to investing in creativity, innovation, invention and production. Halls of fame are not for names of those with the most luxurious lives, they are for the names of those who have made a difference by their accomplishments in human development.




Ce que vous cherchez à Sokoto se trouve dans votre sokoto. - Proverbe nigerian


Photo Source : Google+/National Geographic
Sokoto est l'une des villes les plus éloignées au nord-ouest du Nigeria, pour la plupart, c'est assez loin. Sokoto qui se prononce "shokoto" est un pantalon traditionnel porté par la plupart des Nigérians mais originaire de l'ouest du Nigeria. Ce que dit le proverbe, c'est que la plupart du temps, ce que nous cherchons loin est à portée de main. Beaucoup de gens veulent faire de grands noms, alors ils cherchent comment faire quelque chose qui attirera les acclamations du monde entier. la plupart n'y arrivent jamais. Ce n'est pas parce qu'ils n'ont pas de talent, c'est juste qu'ils cherchent une récolte sans semer de graines. Beaucoup de gens célèbres aujourd'hui n'ont pas commencé parce qu'ils cherchaient la célébrité, ils ont commencé en essayant de résoudre un problème personnel ou un problème qui était dans leur communauté immédiate. Le téléphone a commencé avec quelqu'un qui cherchait de meilleures façons de communiquer avec sa mère avec un empêchement d'audition. Facebook a commencé avec des amis à la recherche de meilleures façons de communiquer entre eux sur le campus. La liste continue des personnes qui cherchent à rendre les ordinateurs personnels à ceux qui veulent faire des téléphones mobiles, tout a commencé avec la résolution d'un problème qui améliore leur vie ou rendre la vie plus facile pour tous les autres. Arrêtez de chercher comment gagner des prix internationaux, concentrez-vous simplement sur les défis qui vous entourent avec les ressources disponibles dans votre environnement et la vie s'ouvrira à vous. Les Africains sont trop occupés par comment vivre comme les autres qu'ils ne peuvent pas penser à développer ce qui les entoure. Ils veulent toujours profiter de ce que les autres ont développé avec leur sueur. Nous pensons constamment à comment acquérir un style de vie luxueux, sans jamais penser à investir dans la créativité, l'innovation, l'invention et la production. Les Halls of Fame ne sont pas pour les noms de ceux qui ont les vies les plus luxueuses, ils sont pour les noms de ceux qui ont fait la différence par leurs accomplissements dans le développement humain.

Saturday, 21 October 2017

MentorAfrica: CRAB MENTALITY - LA MENTALITE DE CRABE

MentorAfrica: CRAB MENTALITY - LA MENTALITE DE CRABE: "Why does the African succeed alone outside his home, while Africans fail together at home" - Mathias Mondo This is a question ...