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MentorAfrica: ARE YOU LIVING LIFE TO THE FULL? - VIVEZ-VOUS PLE...: The acquisition of luxury items has been presented by pop culture as living life to the full. With all the social media platforms giving acc...

ARE YOU LIVING LIFE TO THE FULL? - VIVEZ-VOUS PLEINEMENT LA VIE?

The acquisition of luxury items has been presented by pop culture as living life to the full. With all the social media platforms giving access to everyone who cares to share their lifestyle, that opinion is almost now accepted as the norm. Everyone now works hard, whatever that means to the individual, to acquire material things to prove a successful life.

Needless to say that that definition is putting so much pressure on people that the incidences of depression and suicide have gone up according to recent studies. A fulfilled life cannot never lead to that kind of selfish, inordinate ambition, it gives joy because of the results that it sees in the lives of others. Living life to the full means that your life is a source of inspiration, a leverage for others. You have to understand, decide and create what makes life worth living for you. It means making up your mind to understand and accept who you are. The worst thing that can happen to anybody is to regret what you have no control over. Many people wish they were someone else or they are from somewhere else. Many become so disgruntled and miserable that they cannot live life to the full because they are too stressed out to see opportunities all around them to make a difference. We all know that opportunities are disguised as challenges and if you are not living on purpose, you would hardly see them. My principle vision is to help prepare the upcoming generation of Africans to be mentally ready to make initiate the changes so required for the development of this continent. Hypothetically, let's assume that all the required structures and systems suddenly fall in place, will we have people who are mentally ready to build on these foundations? What is the use of preparing systems for unprepared people? In order to make any lasting impact, we must create little pockets of the kind of society we desire to see everywhere we are found. Do not wait until you are in leadership before you begin to serve and establish the necessary parameters for development. We have to become creative if we have any intention of being a part of the solution to Africa's challenges. More positive little steps and less amplification of the negatives. Start doing what you can and stop constantly looking for those who are not doing what they should be doing. Do have a wonderful day! Let's continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram@Jpmy_Africa, Twitter@josephsplaceng


L’acquisition d’articles de luxe est présentée par la culture pop comme vivre une vie pleine. Avec toutes les plateformes de médias sociaux donnant accès à tous ceux qui souhaitent partager leur style de vie, cette perception est presque maintenant acceptée comme norme. Tout le monde travaille maintenant dur, peu importe ce que cela signifie pour l'individu, pour acquérir des choses afin de prouver le succès de sa vie. Inutile de dire que cette définition met tellement de pression sur les gens que l'incidence de la dépression et du suicide a augmenté selon des études récentes. Une vie accomplie ne peut jamais mener à ce genre d'ambition égoïste et démesurée, elle procure de la joie à cause des résultats qu'elle voit dans la vie des autres. Vivre pleinement, cela veut dire que votre vie est une source d’inspiration, un levier pour les autres. Vous devez comprendre, décider et créer ce qui rend la vie digne d'être vécue à votre avis. Cela veut dire que vous devez comprendre et accepter qui vous êtes. La pire chose qui puisse arriver à quelqu'un est de regretter ce sur quoi vous n'avez aucun contrôle. Beaucoup souhaiteraient être quelqu'un d'autre ou qu'ils sont resortissants d'une autre région. Beaucoup deviennent tellement mécontents et misérables qu'ils ne peuvent pas vivre pleinement parce qu'ils sont trop stressés pour voir les opportunités qui s'offrent à eux de faire la différence. Nous savons tous que les opportunités sont déguisées en défis et que si vous ne vivez pas avec intention, vous les verrez à peine. Ma vision principale est d’aider à préparer la prochaine génération d’Africains à être prêts mentalement à entreprendre les changements si nécessaires au développement de ce continent. Hypothétiquement, supposons que toutes les structures et tous les systèmes nécessaires soient soudainement mis en place, aurons-nous des personnes prêtes mentalement à construire sur ces bases? A quoi sert de préparer des systèmes pour des personnes non préparées? Pour avoir un impact durable, nous devons créer de petites poches du type de société que nous souhaitons voir partout où nous nous trouvons. N'attendez pas d'être en position de leader avant de commencer à servir et d'établir les paramètres nécessaires au développement. Nous devons faire preuve de créativité si nous avons l’intention de faire partie de la solution aux problèmes de l’Afrique. Plus des petits pas positifs et moins d'amplification des négatifs. Commencez à faire ce que vous pouvez et arrêtez de chercher constamment ceux qui ne font pas ce qu'ils devraient faire. Passez une journée merveilleuse! Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @ Jpmy_Africa, Twitter @ josephsplaceng

MentorAfrica: AFRICA: THE CLOUDS ARE GATHERING - AFRIQUE: LES NU...

MentorAfrica: AFRICA: THE CLOUDS ARE GATHERING - AFRIQUE: LES NU...: Climatic  conditions are pivotal to the vegetation and well being of any environment and its inhabitants. When conditions are favourable an...

AFRICA: THE CLOUDS ARE GATHERING - AFRIQUE: LES NUAGES SE RASSEMBLENT

Climatic conditions are pivotal to the vegetation and well being of any environment and its inhabitants. When conditions are favourable and the ecosystem is not interrupted by unwanted elements, it good to see how nature takes care of its own. Everything in its right proportion is what life needs to give us the best in our endeavours. Little drops of rain here and there do not do much good to the vegetation but, when there is more rain than sunshine during the raining season, the crops are happy and farmers are satisfied.

Life needs all the seasons to be complete in their proper cycle, the prolongation of any particular season spells disaster. The problem with Africa is that we have been in a prolonged drought of weak leadership and all the systems have either withered or are completely dead. From the little experience I have gathered in my new found love for gardening, one would do anything to get water to the plants if one intends to have any harvest. When the clouds begin to gather after a long spell of dry weather, it puts smiles on the farmer's face. Africa has suffered devastation in her leadership but little drops of rain are falling through a certain percentage of the citizenry who are beginning to see things in a different light. Much of the attitudinal change is neither visible nor palpable right now, but if the drops of enlightened and determined citizens begin to fall into our institutions, one day, sooner rather than later, the rains will come. Let us keep talking and enlightening ourselves even as we make the little difference we can in our circles of influence. What you are doing might seem like a drop but from the clouds of discontent that have been gathering, you never know when the rain of change will begin to fall. Let's continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram@Jpmy_Africa, Twitter@josephsplaceng

Les conditions climatiques sont essentielles à la végétation et au bien-être de tout environnement et de ses habitants. Lorsque les conditions sont favorables et que l'écosystème n'est pas interrompu par des éléments indésirables, il est bon de voir comment la nature prend soin de la sienne. Tout dans sa juste proportion est ce que la vie a besoin de nous donner le meilleur dans nos efforts. Les petites gouttes de pluie ici et là ne font pas beaucoup de bien à la végétation mais, quand on a plus de pluie que de soleil pendant la saison des pluies, les plantes sont heureuses et les agriculteurs sont satisfaits. La vie a besoin que toutes les saisons soient terminées dans leur propre cycle, le prolongement d'une saison donnée étant synonyme de catastrophe. Le problème avec l’Afrique, c’est que nous avons connu une sécheresse prolongée de dirigeants faibles et que tous les systèmes sont soit presque morts soit complètement morts. Vu le peu d’expérience que j’ai accumulé dans mon nouvel amour pour le jardinage, on ferait n'importe quoi pour que les plantes aient de l’eau si on a l’intention de récolter. Lorsque les nuages ​​commencent à se rassembler après une longue période de temps sec, cela fait sourire le fermier. L’Afrique a été dévastée par son leadership mais de petites gouttes de pluie tombent sur un certain pourcentage de citoyens qui commencent à voir les choses sous un jour différent. Une grande partie du changement d'attitude n'est ni visible ni palpable pour le moment, mais si les gouttes de citoyens éclairés et déterminés commencent à tomber dans nos institutions, un jour ou l'autre au plus tôt, les pluies arriveront. Continuons à nous nous parler et à nous éclairer, même si c'est pour faire le moins de différence possible dans nos cercles d'influence. Ce que vous faites peut sembler une goutte d'eau, mais avec des nuages ​​de mécontentement qui sont entrain de s'accumuler, vous ne savez jamais quand la pluie du changement commencera à tomber. Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @ Jpmy_Africa, Twitter @ josephsplaceng

MentorAfrica: MERITOCRACY AND SERVICE - MERITOCRATIE ET SERVICE

MentorAfrica: MERITOCRACY AND SERVICE - MERITOCRATIE ET SERVICE: The worst thing that can happen to any community is for it to have a greater percentage of her population with the "what is in it ?&quo...

MERITOCRACY AND SERVICE - MERITOCRATIE ET SERVICE

The worst thing that can happen to any community is for it to have a greater percentage of her population with the "what is in it ?" mentality. It is simply pathetic. There is nothing that hinders development and innovation as much as defining everything in monetary terms. In many African countries where development is at a slow speed, it is not because the people are unintelligent or the resources are scare as they make everyone believe.

The main problem is that people in power who have no business in leadership. They do not have and have never had the interest of anybody apart from their miserable selves, at heart. In that kind of situation, meritocracy is almost totally absent, nepotism and mediocrity are king. Corruption has been enthroned and it will take an education war to dethrone it. Only those who think service can move any nation forward. So long as one is there to serve, even insufficient resources begin to achieve great strides. We all know how stretch our finances when we encounter hard times, so nobody with the the mind to serve will fail; there will always be a way. The saddest part is when we have people who used to advocate for social justice in the corridors of power and they suddenly forget all the desire to make a difference.This goes to show that they were frauds because if they were sincere and the system is stifling them, they would quit. That is the only way they would prove their sincerity and save their integrity. Even in the private sector, many CEOs are very exploitative because of the poor economic climate. Servant leaders are not only needed in the public sector, a leader should serve anywhere they are found. When you are not interested in the welfare or growth of your staff or your employment is flawed with favouritism, you are not serving. Service creates room for people to grow and be more productive. Until we start thinking service, our development will remain stagnated. If you do not start thinking of serving those you come in contact with now, you will not serve when you are given a larger platform. Service is an attitude, it is not a show. Enjoy your day! Let's continue these conversations on Facebook/justinakesagbosa, LinkedIn/justinakesagbosa, Instagram@Jpmy_Africa, Twitter@josephsplaceng


La pire chose qui puisse arriver à une communauté avec un pourcentage très élevé de sa population ayant la  mentalité de "quoi en profitrais-je?". C'est simplement pathétique. Rien ne fait plus d'obstacle au développement et à l'innovation que de tout définir en termes monétaires. Dans de nombreux pays africains où le développement est lent, ce n’est pas parce que les gens ne sont pas intelligents ou que les ressources sont rares, comme ils font croire à tout le monde. Le problème principal est que les gens au pouvoir qui n’ont rien du tout à faire dans le domaine  de leadership. Ils n’ont et n’ont jamais eu l’intérêt de personne, au coeur, en dehors de leur misérable personne. Dans ce genre de situation, la méritocratie est presque totalement absente, le népotisme et la médiocrité sont maîtres. La corruption a été intronisée et il faudra une guerre de l'éducation pour la détrôner. Seuls ceux qui pensent au service peut faire avancer une nation. Tant que l’on est là pour servir, des ressources même insuffisantes commencent à faire de grands progrès. Nous savons tous à quel point nous pouvons prolonger nos finances lorsque nous traversons des moments difficiles, donc n'importe qui a l’esprit nécessaire pour servir n’échoue pas; il trouvera toujours un moyen. Le plus triste, c’est quand nous avons des gens qui préconisaient la justice sociale aux couloirs du pouvoir et qui ont soudainement oublié tout désir de faire une différence. Cela montre qu’il s’agissait de fraudes parce que s’ils étaient sincères et que le système les étouffait, ils quitteraient. C'est la seule façon pour eux de prouver leur sincérité et de préserver leur intégrité. Même dans le secteur privé, de nombreux PDG exploitent beaucoup en raison du climat économique médiocre. Les leaders qui veut servir ne sont pas seulement nécessaires dans le secteur public, ils doivent aussi servir partout où ils se trouvent. Lorsque vous n'êtes pas intéressé par le bien-être ou la croissance de votre personnel ou que votre emploi est entaché de favoritisme, vous ne voulez pas servir. Le service crée de la place pour que les gens grandissent et soient plus productifs. Jusqu'à ce que nous commencions à penser au service, notre développement restera stagné. Si vous n'avez pas le désir de servir ceux avec qui vous entrez en contact maintenant, vous ne servirez pas si une plate-forme plus large vous est proposée. Le service est une attitude, ce n'est pas un spectacle. Profitez de votre journée! Continuons ces conversations sur Facebook / justinakesagbosa, LinkedIn / justinakesagbosa, Instagram @ Jpmy_Africa, Twitter @ josephsplaceng

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MentorAfrica: AFRICAN DEVELOPMENT : BREAKING THE STEREOTYPE - DÉ...: “Permit me to share my thoughts, do you know what an average Nigerian or African's first thought would be when they see this work of a...