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MentorAfrica: WHEN DESPERATION SPEAKS, REASON IS SILENT - QUAND ...: The financial situation has become unbearable and you just received a job offer with remunerations far below your expertise and experience....

WHEN DESPERATION SPEAKS, REASON IS SILENT - QUAND LE DESEPOIR PARLE, LA RAISON GARDE LE SILENCE

The financial situation has become unbearable and you just received a job offer with remunerations far below your expertise and experience. You have waited for things to change for such a long time and opportunity comes for you to either die in dangerous waters or arrive in a hostile environment. Everyone around you is moving fast ahead of you and an opportunity to do something that is a bit shady presents itself. The position is now vacant and the competition is heating up, throwing dirt on others should get you the position. These are scenarios that we live with everyday and many have made their decisions out of desperation; some regret, some pretend and some are happy. What is clear is that when desperation speaks, reason is silent and most decisions made in this kind of situation can be highly regrettable. Most people bear the consequences of decisions such as these which are endured, not enjoyed by their victims. No matter how desperate the situation is, always try to hold onto your core values as your anchor. A little more patience and endurance have been known to help people arrive at a desired point which is that of enduring success and happiness because reason was allowed to have its full sway. Do not be so desperate that you turn your back on reason. Enjoy your week!

La situation financière est devenue insupportable et vous venez de recevoir une offre d'emploi avec des rémunérations bien au-dessous de votre expertise et expérience. Vous avez attendu que les choses changent pour une si longue période et l'occasion vient pour vous soit de mourir dans les eaux dangereuses ou d'arriver dans un environnement hostile. Tout le monde autour de vous s'avancent rapidement sous vos yeux et une occasion de faire quelque chose qui est un peu ombragé se présente. Le poste est maintenant disponible et la compétition se réchauffe, jetter la saleté sur les autres pourraient vous aider à le gagner. Ce sont des scénarios que nous vivons tous les jours et beaucoup ont fait leurs décisions en désespoir de cause; certain le regret, certains le prétendent et certains sont heureux. Ce qui est clair est que, lorsque le désespoir parle, la raison est silencieux et la plupart des décisions prises au cours de telle situation peut être très regrettable. La plupart des gens assument les conséquences des décisions telles que celles-ci que leurs victimes supportent mais ne trouvent pas agréable. Peu importe la façon dont la situation est désespérée, essayez toujours de s'accrocher sur vos valeurs fondamentales en tant que votre ancre. C'est une connaissance commune qu'un peu plus de patience et d'endurance aident les gens à arriver à un point désiré qui est celui d'un succès durable et de bonheur parce qu'on a permis à la raison  d'avoir sa pleine domination. Ne sois pas si désespéré que tu tournes le dos à la raison. Profite de ta semaine!

MentorAfrica: BEAUTIFUL STORIES - DES BELLES HISTOIRES

MentorAfrica: BEAUTIFUL STORIES - DES BELLES HISTOIRES: Beautiful stories. That is how people who procrastinate or are too lazy to do anything call them, they do not call them excuses. They have s...

BEAUTIFUL STORIES - DES BELLES HISTOIRES

Beautiful stories. That is how people who procrastinate or who are too lazy to do anything call them, they do not call them excuses. They have stories of what they want to achieve at any point in time. They have nothing else to offer so they have a lot of time to perfect stories of why they are where they are. If you are not careful you will fall for their "beautiful stories" and feel sorry for them. That is exactly what they want to achieve. Each time you go into storytelling to explain to someone who is challenging you to do more, stop and ask yourself if it is an excuse or a real challenge. If you find yourself resenting genuine advice or someone "puncturing" your "beautiful story", know it is an excuse to either procrastinate or you are too lazy to put your plans to work. Write down your most frequent stories, read them to yourself and see if they are excuses or challenges. Re-write your excuses and make them into challenges with steps that can help you overcome them. When you constantly critique yourself, it is easier to accept and utilise the critiques of others to make your much needed progress.

Les belles histoires. Voilà comment les gens qui tergiverser ou qui sont trop paresseux pour faire quoi que ce soit, les appeler, ils ne les appellent pas des excuses. Ils ont des histoires de ce qu'ils veulent réaliser à tout moment. Ils n'ont rien d'autre à offrir donc ils ont beaucoup de temps pour créer des histoires parfaites de pourquoi ils sont là où ils sont. Si vous ne faites pas attention, vous vous tomberez pour leurs «belles histoires» et vous auriez pitié d'eux. Voilà, cela est effectivement leur but. Chaque fois que vous racontez une histoire pour expliquer à quelqu'un qui met en question votre incapacité de faire plus de progrès, arrêtez-vous et vous vous demandez s'il s'agit d'une excuse ou d'un véritable défi. Si vous vous trouvez dans une situation dont les conseils de ceux qui ont des sentiments authentique  vous gênent ou quelqu'un "perce" votre "belle histoire", sachez que c'est un prétexte pour tergiverser ou que vous êtes trop paresseux pour travailler vos plans. Documentez vos histoires les plus fréquentes, lisez les vous-même et voyez si elles sont des excuses ou des défis. Reconstruisez vos excuses et en faites des défis avec des étapes qui peuvent vous aider à les surmonter. Lorsque vous vous critiquez constamment, il est plus facile d'accepter et de profiter des critiques des autres pour avoir votre progrès desire.

MentorAfrica: WHAT'S THE USE? - A QUOI CA SERT?

MentorAfrica: WHAT'S THE USE? - A QUOI CA SERT?: We often hear or read of people who have broken academic records all over ther world but most of them fade into oblivion after the news. On...

WHAT'S THE USE? - A QUOI CA SERT?

We often hear or read of people who have broken academic records all over the world but most of them fade into oblivion after the news of their succes dies down. One begins to wonder what happens to all that genius; is there no way that entrepreneurship and innovation can develop alongside great academic prowess? I might be talking out of ignorance because I have not researched enough to see how these group of people have added value to society apart from the profound academic researches they have carried out which of course is very important in human development. However, my concern is that it looks like most of those who creating organisations that are changing the business, cultural, political landscape of nations do not emerge from this group. There are many Africans who have shown themselves to be academically above board even internationally, but their impact is not felt at home or abroad. What is the use if your cerebral prowess if it does not impact on most of everyday life? I believe that the missing link is the fact that many in this category are too busy trying to get good grades that they do not focus on what they will use the knowledge to do to change the landscape beyond research. Just thinking... Enjoy your day!

Photo Credit : FB/Spot Imagery

Nous entendons ou lisons l'histoire des personnes qui ont rompu les annales académiques partout dans ther monde, mais la plupart d'entre eux tombent dans l'oubli après souvent ces nouvelles. On commence à se demander ce qui arrive à tout ce génie; est-il pas possible que l'esprit d'entreprise et l'innovation peuvent se développer aux côtés de grande prouesse académique? C'est possible que parle dans l'ignorance parce que je ne l'ai pas étudié assez pour voir comment ces groupes de personnes ont une valeur ajoutée à la société en dehors de la recherche académique profonde qui est bien sûr très important dans le développement humain. Ce qui me préoccupe c'est qu'il semble que la plupart de ceux qui forment des organisations qui changent le paysage de l'entreprise, culturel, politique des nations ne ressort pas de ce groupe. Il y a beaucoup d'Africains qui se sont montrés académiquement au-dessus bord même au niveau international, mais leur impact ne se fait pas sentir chez eux ou à l'étranger. A quoi ça sert si votre prouesse cérébrale n'a pas d'impact sur la plupart de la vie quotidienne? Je crois que le chaînon manquant est le fait que beaucoup dans cette catégorie sont trop occupés à essayer d'obtenir de bonnes notes qu'ils ne se concentrent pas sur comment ils vont utiliser leurs connaissances pour changer le paysage au-delà de la recherche. Mes pensées tout simplement ... Profitez de votre journée!

MentorAfrica: WORDS OR ACTION? - LES MOTS OU L'ACTE

MentorAfrica: WORDS OR ACTION? - LES MOTS OU L'ACTE: Those who know what to do, plan. They put together strategies in private and then take actions that will speak very loud in public.On the ot...